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?對于大型企業而言拓展培訓是非常重要的，除了要提供一定的資金這個不好的地方，其他的好處非常之多，企業定期進行拓展訓練對于團隊凝聚力的打造有非常好的效果，如果一個企業提供拓展訓練活動，而員工參與的興趣不是很高，那么企業員工之間的氛圍就開始出現問題了。

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　　體驗式拓展培訓是個過程，是個直接認知、欣然接受、尊重和運用當下被教導的知識及能力的過程。它特別適合處理人生中重要的事物，它在尊重之下去碰觸人們深層的信念與態度，深植于內在的情緒、沉重的價值觀，或相當難熬的人性課題!

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　　拓展訓練是一套塑造團隊活力、推動組織成長的不斷增值的拓展訓練課程。是專門配合現代企業進行團隊建設需要而設計的一套戶外體驗式拓展訓練，這是當今大型商業機構所采納的一種有效的訓練模式;拓展訓練內容豐富生動，寓意深刻，以體驗啟發作為教育手段，學員參與的拓展訓練將成為他們終身難忘的經歷，從而讓每一系列活動中所寓意的深刻的道理和觀念，能牢牢地扎根在團隊和每個成員的潛意識中，并且能在日后的工作合作中揮發應有的效用。

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公司拓展訓練對團隊的影響力

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　　1、改善人際關系，形成積極向上的組織氛圍;

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　　2、進一步明確和認同組織目標，增強組織的凝聚力;

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　　3、樹立相互配合，相互支持的團隊精神和整體意識;

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　　4、使員工表現出更佳的領導與管理才能;

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　　5、挖掘員工的內在潛力，使之聚合，并在工作中全部釋放出來。

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拓展訓練對于公司而言其意義在于

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　　1、打造的團隊;

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　　2、激發員工潛能及創新意識;

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　　3、有利于客戶關系拓展;

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　　4、有利于新員工融入公司。

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公司拓展訓練對于個人而言其意義在于

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　　1、客服心理惰性，磨練戰勝困難的毅力;

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　　2、認識自身不足，增強自信心，改進自身形象;

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　　3、啟發想象力與創造性，提高解決問題的能力;

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　　4、調整身心狀態，能更樂觀地面對工作和生活的挑戰;

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　　5、認識群體作用，增強對集體的參與意識與責任心;

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　　6、改善人際關系，學會關心。